各位代表：

受大会委托,现对本次教代会的提案情况作出说明与答复：

一、关于提案情况说明

本次大会共征集到提案6份，提案的征集过程中可以看出大都能以主人翁的意识积极参与民主管理，充分行使自己的权力提了不少好的建议，受到了校领导和提案工作委员会的高度关注，有些代表的提案写得很详尽，思考得深入、很全面，真正体现“红烛”精神。

但有的提案过于简单，有的提案只有一个提案人，没有附议人；有的提案表达不清，建议笼统，缺乏操作性；有的把不同的问题罗列在同一份提案中，不符合一事一案的要求，给分类和处理落实带来困难。此外，提案涉及的内容过于集中教职工的待遇和收入分配方面，事关学校发展和建设方面的没有。希望我们的教代会代表能规范提案 ，提高提案的质量，认真履行代表的神圣职责，真正发挥出提案对促进学校发展的作用。

二、关于部分提案的答复

各位代表在提案中献计献策,谋划学校发展。有的提案会随学校的发展顺理成章解决，有的提案学校会及时召开行政班子会认真讨论，逐一落实，因为有的提案重复，现就部分提案答复如下：

1、      绩效工资差距太大,希望缩小差距。

答复：制定绩效考核方案时，切实是向一线教师、骨干教师和班主任以及做出突出贡献的教职工倾斜，体现了优绩优酬。

2、部分数学、英语老师课时工资未达到学校得平均水平，有点挫伤老师的积极性了。

答复：课时工资调整方案是教代会曾通过的，课时工资是多劳多得，课时分配也是结合学校实际分配的。

3、    文游校区教室里的电脑和实物投影有的已老化，希望早日更新。

答复：部分教室已损坏的电脑或实物投影已更换，我们也已经向上级部门提出申请。

各位代表，教育是一项特殊的工程，学校的建设是一砖一瓦垒起的，教师的一言一行修筑的是智慧与文明的良心工程。我们教师是文明的切实体现者，是文明的忠实播种者和辛勤的耕耘者。只要大家上下一心，同心同德，我们必将会演绎出属于我们自己的精彩，取得新的辉煌。

最后衷心感谢大家对学校发展和对教代会提案工作的关心！