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南桥小学教师带教制度考核细则

发布日期:2019-04-26 09:22:58   来源:南桥小学   

为快速提高青年教师教育教学水平,为用好学校优质教师资源,特制定如下细则。

【带教细则】

项目

考核内容

考核要求

分值

备注

1

带教计划

按学校要求,认真制定带教计划。

15

 

 

2

 

听课指导

1、每星期听被带教者课1节;

2、课前有指导,课后有反馈;    

3、听课本上有评课记录。

25

 

3

 

示范上课

 

1、基本保证每星期上示范课一节;

2、选课课题及内容与徒弟事先交流。

25

 

4

训练作业

指导

1、指导被带教者进行有效的作业布置;

2、经常检查分析其学生作业;

3、及时发现存在的问题,提出修改意见。

20

 

5

带教评价

每学期期末对被带教者的师德、教育教学能力等方面作出中肯的书面评价。

 

15

 

 

【被带教细则】

项目

考核内容

考核要求

分值

备注

1

思想作风

1、虚心好学,上进心强;

2、认真完成学校教育教学工作。

10

1、凡新教师、新任学科、年级、新调入学校的教师必须拜教育教学经验丰富的教师为师,学徒期为三至五年。

2

出勤考评

按要求来听课学习,以门房签到与教导处检查为准。

10

查到1次扣1

 

3

被带教计划

按学校要求,在带教教师的指导下,拟定每学期的进修计划。

5

2、教导处日常开展徒弟备课抽查、家常式听课,学年进行徒弟教学比武。

 

4

听课学习

1、每星期听带教者课至少1节;

2、做好听课记录,并有有效教法的积累记录;

15

以听课笔记检查为依据

5

上课实践

1、在听带教者课后,对教案进行再度备课,体现于备课本侧;

2、选同课或者相似的课进行教学;

3、每次教学后主动与带教教师交流,并进行自我反思,做好书面记录。

20

 

6

教案指导记录

每周对于带教者的指导在备课本上有记录,用红笔专门标出。

10

 

7

教学比武

每学期参加一次带教教师的教学比赛。

20

 

8

 被带教总结

1、在带教教师的指导下,每学期交一份好教案,一篇教后感,一篇班(队)活动方案;

2、做好期末个人小结。

10

 

 

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