第一条  教职工代表民主评议领导工作，是贯彻党的依靠方针的重要举措，也是加强党风廉政建设，密切干群关系的关健环节，通过评议工作，有利于加强校长负责制，进一步推进学校民主建设和科学管理。

第二条  学校教代会的评议监督权，主要通过对校领导干部进行民主评议来实现。学校教代会评议干部的对象为校级行政正副职。

第三条  民主评议的内容，以干部的任期目标和岗位责任制为依据，评议干部的德、能、勤、绩、廉五个方面。

第四条  教代会民主评议校领导干部，在上级党政领导的统一安排下，在校党组织的领导下，由大会主席团组织实施。

第五条  评议领导小组有党支部书记、工会主席及群众代表组成。

第六条  评议的基本方法和步骤：

1、组织动员：在民主评议前一周以上向全体教职工宣传、动员。

2、校长述职：根据一年中德、能、勤、绩、廉五个方面向教代会代表作述职报告，并提交报告的书面材料。

3、代表评议：以代表小组为单位，对评议对象进行背靠背评议。

4、测评工作：组织全体代表，采用无记名方式，对评议对象进行书面测评（副职进行总体评价测评），参加测评的代表要符合出席教代会的法定人数

5、评议汇总：整理代表评议意见，统计测评结果，形成书面材料，并根据需要可以提出奖惩建议，提交大会主席团。经大会主席团通过后，报送学校党组织。

6、反馈整改：根据评议汇总，评议领导小组向被评议对象进行反馈，并且将评议汇总结果及述职报告报送局工会。